Информация для пользователей и партнеров №22735 от 10.03.2017

Приглашаем вас с 20 по 23 марта 2017 года в 1С:Учебный центр №1 на курс обучения "Расчет зарплаты в программе "1С:Зарплата и управление персоналом 8. редакция 3.1".

На курсе рассматривается новые возможности редакция 3.1:

1. Настройка начислений и удержаний с созданием различных показателей и шаблонов для их ввода, позволяющая без внесения изменений в конфигурацию, автоматизировать многие виды расчетов.
2. Настройка графиков работы, с разными видами рабочего времени.
3. Разбор понятий ФОТ и совокупная тарифная ставка - их влияние на расчеты.
4. Ведение штатного расписания без сохранения истории (упрощенный) и с сохранением истории, особенности.
5. Расчет и выплата пособий для организаций-участников пилотного проекта ФСС по прямым выплатам
6. Различные варианты расчета аванса
7. Выплаты бывшим сотрудникам и сторонним физ.лицам
8. Настройка бухучета зарплаты.
9. Начисление резервов по отпускам нормативным способом и методом МСФО.
10. Ролевая работа (кадровик и расчетчик) с первичными документами
11. Настройка пользовательских отчетов.
и многое другое...

Отдельное внимание в курсе уделено взаимодействию пользователя с новым интерфейсом и использованию сервисных функций.

Подробно рассмотрено взаимодействие кадровой службы и расчетной части бухгалтерии предприятия.

В рамках курса рассматриваются вопросы управления персоналом и расчета заработной платы в хозрасчетных организациях, включая аспекты налогообложения и отражения результатов расчетов в отчетности с использованием программы "1С:Зарплата и управление персоналом 8". Курс построен на анализе практических примеров, которые охватывают основной документооборот по расчету с персоналом: от ввода документов о фактической выработке, оплаты больничных листов и отпусков и заканчивая формированием документов на выплату зарплаты и подготовкой отчетности в государственные контролирующие органы.

Курс состоит из теоретической и практической части. Практическая часть вынесена в отдельный блок, практические примеры выполняются под различными пользовательскими профилями: работник кадровой службы, бухгалтер расчетной части, экономист отдела труда и занятости, табельщик.

Гибкая компоновка практикумов позволяет использовать методические материалы и комплектовать учебные группы как для узкопрофильной аудитории, так и для смешанного состава пользователей без потери функциональности и перегрузки учебным материалом.

Курс предназначен: для пользователей как небольших, так и крупных предприятий, желающих освоить работу с программой "1С:Зарплата и управление персоналом 8" в части организационного проектирования, кадрового учета и расчета заработной платы в новой редакции программы.

Продолжительность: 32 академических часа, проводится в виде 4-х дневного обучения с 10:00 до 17:00 с перерывом на обед.

Краткое содержание:

  1. Общие сведения
    • Основные возможности подсистем расчета зарплаты
    • Состав объектов реализующих информационную модель учета
    • Ввод (проверка, корректировка) данных, необходимых для начала работы
    • Ввод информации, характеризующей различные аспекты деятельности организации: организационная структура, графики работы и т.п.
    • Настройка видов расчета (начислений, удержаний)
  2. Учет кадров
    • Ведение штатного расписания
    • Ввод кадровых данных
    • Регистрация существенных условий трудовых правоотношений
    • Регистрация изменений условий труда
    • Учет занятости персонала
    • Увольнение сотрудников
    • Формирование отчетов
  3. Расчет заработной платы и налогов
    • Ввод индивидуальных графиков работы и корректировка фактически отработанного времени
    • Регистрация отклонений от графиков работы
    • Назначение и изменение начислений, предусмотренных как различными системами оплаты труда, так и актами действующего законодательства РФ в пользу сотрудников организации
    • Регистрация результатов сдельного труда
    • Учет договоров гражданско-правового характера
    • Учет договоров займа
    • Назначение удержаний
    • Расчет сумм заработной платы. Расчет НДФЛ. Расчет страховых взносов
    • Выплата вознаграждения за труд, а также по другим основаниям
    • Методика проведения исправлений
    • Формирование отчетов
  4. Отражение результатов расчетов в бухгалтерском учете и для целей налогообложения прибыли
    • Учет начисленной заработной платы
    • Обмен данными с бухгалтерской программой
    • Формирование отчетов

По окончании обучения слушателям выдается фирмы "1С".

Место проведения: 1С:Учебный центр №1, г. Москва, Дмитровское шоссе, д.9 (метро "Тимирязевская"). Схема проезда: http://www.1c.ru/uc/1c_map.htm.

Обучение в режиме онлайн-трансляции (вебинара) можно пройти в учебных классах региональных организаторов по следующему расписанию http://www.1c.ru/rus/partners/training/exitevents/. Онлайн-трансляция обеспечивает сохранение преимуществ очного обучения: общение преподавателя со слушателями в режиме реального времени; оперативность разрешения вопросов, возникающих в процессе обучения; традиционно высокое качество обучения фирмы "1С" (1С:Учебного центра №1). При этом нет дополнительных затрат на проезд и проживание.

Стоимость: 11200 руб. - для пользователей, 8700 руб. - для партнеров "1С", 5600 руб. - для студентов (при предъявлении студенческого).

Заявки на обучение рекомендуем заполнять на сайте фирмы "1С": http://www.1c.ru/uc/course.jsp?id=107.

Контакты 1С:Учебного центра №1:
Сайт: http://1c.ru/uc,
Почта: uc@1c.ru,
Телефон: +7 (495) 688-90-02.
Подпишитесь на нас в соц.сетях: https://vk.com/1c_center и будьте в курсе свежих новостей.