Информация для пользователей и партнеров №8330 от 29.04.2008
Уважаемые коллеги!
Новой редакцией "Договора ЦСО", вступившей в силу с 1 января 2007 года, предусмотрена сертификация авторских курсов, разработанных партнерами-ЦСО. Процедура такой сертификации призвана обеспечить качество образовательных материалов, их соответствие методикам, заложенным при проектировании типовых прикладных решений фирмы "1С" и издание всех курсов проекта ЦСО в едином формате. Разработка партнерских авторских курсов позволяет ЦСО самостоятельно выявлять узкие места и формировать номенклатуру курсов, востребованных на рынке образовательных услуг.
Фирма "1С" извещает партнеров и пользователей о присвоении статуса "Сертифицированный курс ЦСО" курсу "Расчет регламентированной заработной платы в конфигурации "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8".
Курс предназначен для пользователей, которые желают научиться компьютерному расчету заработной платы в типовой конфигурации "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8", а также для специалистов, занимающихся автоматизацией предприятия, для лучшего освоения конфигурации на пользовательском уровне.
Цель обучения: на примере условного предприятия слушатель должен освоить основные приемы работы по расчету регламентированной заработной платы в программе, начиная от настройки программы под конкретную учетную политику предприятия и заканчивая формированием регламентированной отчетности.
Начальный уровень подготовки: знание методик расчета заработной платы.
Курс разработан Центром Сертифицированного Обучения "Лад".
Формат курса: 24 академических часов, 6 занятий (с 9.30 до 12.30, либо с 18.00 до 21.00, сб. и вс. выходные).
Содержание курса:
В основе данного учебного курса лежит пример, в рамках которого рассматривается порядок начисления заработной платы в течение нескольких месяцев. В примере будут рассмотрены следующие разделы:
- Основные понятия программы "1С:Зарплата и Управление персоналом 8"
- Начисления и удержания организации
- Основные начисления организации
- Дополнительные начисления организации
- Удержания организаций
- Средний заработок
- Порядок ввода новых начислений
- Ввод новых удержаний
- Учет отработанного времени
- Регламентированный производственный календарь
- Пятидневный график
- Сменный график
- Ввод сведений по организации
- Учетная политика по персоналу, НДФЛ, налоговый учет
- Сведения о сотрудниках организации
- Первоначальный прием
- Расчет заработной платы
- Проверка исходных данных для расчета
- Отражение кадровых движений
- Ввод документов, влияющих на учет отработанного времени
- Ввод первичных документов по начислениям и удержаниям
- Начисление зарплаты
- Формирование отчетов по начисленной зарплате
- Налогообложение начисленной заработной платы
- Выплата зарплаты через кассу
- Выплата планового аванса
- Расчет ЕСН
- Выплата зарплаты с депонированием
- Выплата зарплаты через банк
- Бухгалтерский и налоговый учет заработной платы
- Отчеты по бухгалтерскому и налоговому учету зарплаты
- Закрытие расчетного периода
- Налоги и отчетность в фонды
- Анализ начисленных налогов и взносов
- Налоговая карточка 1 НДФЛ
- Сведения о доходах физлиц 2 НДФЛ
- Индивидуальная карточка по ЕСН
- Регламентированная отчетность в фонды
- Регламентированный отчет "Сводная карточка учета сумм ЕСН"
- Регламентированный отчет "Авансы по ЕСН"
- Персонифицированный учет работников организации
- Управление данными работника
- Сохранение и восстановление данных
Каждый слушатель, прошедший этот сертифицированный курс ЦСО, получает свидетельство фирмы "1С".
Заявку на обучение по данному сертифицированному курсу ЦСО можно заполнить на сайте фирмы "1С" https://www.1c.ru/rus/partners/training/cso/course.jsp?id=46.
По вопросам обучения и сертификации курсов в рамках проекта ЦСО обращайтесь в отдел организации обучения фирмы "1С" по факсу (495) 688-90-02 или по e-mail cso@1c.ru.
