Учебный центр №1
звоните нам +7(495)688-90-02, задавайте вопросы по почте uc@1c.ru
Курсы для пользователей программ (очное и дистанционное обучение) 1С:ЗУП КОРП
Практический курс по продаже HR-функционала 1С:ЗУП КОРП (Новый)
| Расписание в Москве в 1С:Учебном центре №1 | |||
|---|---|---|---|
| В ближайшее время проведение очного курса не планируется |
| Стоимость: | Стоимость участия: 1 сотрудник – 15 000 рублей, если от одной компании участвуют 2 и более сотрудников – 1 сотрудник бесплатно. |
| Отзывы участников |
|---|
|
01.07.2022 Спасибо за возможность присутствовать на пресейле. Для себя почерпнула специфику общения с клиентом, о чем уже говорила Елена на курсе, задавать вопросы, чтобы не утомить клиента тем функционалом, который не нужен. Еще раз убедилась в пользе пресейла в формате слайдов, помогает выявить потребности клиента. |
|
01.07.2022 Большое спасибо! Было очень интересно и полезно послушать данный пресейл. Хотелось бы отметить профессионализм спикера. Было сразу понятно, что за плечами огромный опыт. Были приведены примеры и советы из предыдущих внедрений, что расположило и заинтересовало клиента к дальнейшему диалогу. |
|
01.07.2022 Записываясь на этот курс, у меня было знаний о данной конфигурации чуть больше, чем никаких. Теперь же я начала проводить пресейлы по функционалу HR, и это только начало. Что касается самого курса. Первое, что откликнулось, - это тандем Елены и Зои: лучшие преподаватели, органично дополняющие друг друга. Видно, что им данный продукт очень близок, и их вовлеченность и увлеченность передалась и обучающимся. Помимо этого на уроках неформальная обстановка, живое общение без лишнего официоза, что тоже очень приятно. Курс состоит из двух блоков – теория и практика с домашними заданиями после каждого занятия. На теории изучили разные блоки HR функционала, разобрали как проводить пресейлы по блоку подбора. Во время прохождения обучения самые активные слушатели приглашались на пресейлы от 1С в качестве наблюдателей, т.е. можно было сразу окунуться в реальность и посмотреть какие вопросы задают заказчики, что у них болит и т.д. На практике у нас был сквозной пример по настройке бизнес-процессов по подбору, обучению, оценки персонала, на котором мы сами научились этой самой настройке. Елена и Зоя на протяжении всего курса и после него оказывали нам поддержку на пресейлах, помогали с ответами на вопросы клиентов (и не только), что очень ценно, т.к. нашего опыта еще недостаточно, чтобы знать все подводные камни и сложности, с которыми сталкиваются HRы в работе. По итогу курса было выдано свидетельство о его прохождении. Подводя итоги могу сказать, что данный курс был очень полезен лично для меня, я освоила HR функционал с нуля, могу рассказать и показать на базе большинство блоков HR (еще кое-где плаваю, но это дело практики) и провести базовые настройки программы. Спасибо огромное всем причастным к созданию данного курса! |
Какие партнеры могут принять участие?
- Со статусом ЦК по ERP-решениям
- Со статусом ЦК 1С:КОРП
- Со статусом ЦК по управлению персоналом (ЦУП)
Кому полезно участие в рабочей группе по 1С:ЗУП КОРП?
- Менеджерам по продажам, сопровождению
- Специалистам, которые проводят или планируют внедрения 1С:ЗУП КОРП
Продолжительность общая: 27 часов.
1 часть – 8 онлайн занятий по 90 минут. 1 раз в неделю.
2 часть – работа в программе 1С:ЗУП КОРП (Подбор персонала) 15 часов.
3 часть – поддержка на пресейлах до 2х месяцев после окончания обучения*.
Программа:
1 часть – изучение функционала.
- Изучение функционала Подбор, HR-аналитика, адаптация и оценка кандидатов в 1С:ЗУП КОРП.
- Выбор клиентов, входящих в целевую группу.
- Работа с клиентами: Список вопросов, материалы для рассылки и для пресейла.
- Помощь от экспертов 1С в пресейлах партнерам, участвующим в обучении (в рамках обучения и по просьбе партнера)*.
- Возможность присутствия партнера на пресейле 1С:ЗУП КОРП, который проводится экспертами 1С клиенту *.
2 часть.
Практическая работа в программе 1С:ЗУП КОРП: разбор сквозного примера «Подбор персонала».
Практическая работа построена на разборе сквозного примера, содержит методическую часть и самостоятельное выполнение заданий под руководством преподавателя. Участники получат методические материалы с описанием практических заданий сквозного примера и выгрузку демонстрационной базы для выполнения практикума.
3 часть.
Поддержка на пресейлах, ответы на вопросы, помощь методическими материалами. В течение 2 месяцев после окончания обучения*.
*– Только для партнеров, которые выполняли все домашние задания, не пропускали занятия.
В результате, участники
- получат навыки продажи HR-функционала 1С:ЗУП КОРП 8 ред.3
- получат методическую поддержку на пресейлах
По окончании обучения слушателям выдается Сертификат.
Стоимость участия: 1 сотрудник – 15 000 рублей, если от одной компании участвуют 2 и более сотрудников – 1 сотрудник бесплатно.
Место проведения: Курс проводится дистанционно.
